<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/">
<title>№ 3(22) 2024</title>
<link href="https://rp.onmu.org.ua/handle/123456789/4309" rel="alternate"/>
<subtitle/>
<id>https://rp.onmu.org.ua/handle/123456789/4309</id>
<updated>2026-05-14T03:13:31Z</updated>
<dc:date>2026-05-14T03:13:31Z</dc:date>
<entry>
<title>ENVIRONMENTAL CRITERIA FOR SUSTAINABLE DEVELOPMENT  IN STRATEGIC MANAGEMENT OF SEA TRANSPORT COMPANIES</title>
<link href="https://rp.onmu.org.ua/handle/123456789/4310" rel="alternate"/>
<author>
<name>Zhykharieva, V.V.</name>
</author>
<author>
<name>Yastrebnyi, V.M.</name>
</author>
<id>https://rp.onmu.org.ua/handle/123456789/4310</id>
<updated>2025-04-09T10:26:58Z</updated>
<published>2024-01-01T00:00:00Z</published>
<summary type="text">ENVIRONMENTAL CRITERIA FOR SUSTAINABLE DEVELOPMENT  IN STRATEGIC MANAGEMENT OF SEA TRANSPORT COMPANIES
Zhykharieva, V.V.; Yastrebnyi, V.M.
Актуальність теми дослідження зумовлена суттєвим впливом екологічних факторів на світову економіку, зокрема судноплавну галузь, і підвищеною &#13;
увагою з боку інвесторів, регуляторів, працівників та інших стейкхолдерів до &#13;
екологічних аспектів діяльності транспортних та логістичних компаній. Мета.&#13;
Стаття присвячена удосконаленню методологічних та методичних засад розроб ки корпоративної стратегії транспортних підприємств з урахуванням екологічних &#13;
критеріїв сталого розвитку та на основі аналізу практичного досвіду судноплав них та логістичних компаній, а також дослідженню нових підходів до фінансуван ня інвестицій у проєкти, пов’язані з вирішенням екологічних проблем у судноплавній &#13;
галузі. Результати. Систематизований практичний досвід урахування екологічних &#13;
аспектів під час розробки корпоративної стратегії судноплавними та логістич ними компаніями. Визначено роль Принципів Посейдона у фінансуванні інвестицій, &#13;
пов’язаних з вирішенням екологічних проблем у судноплавстві, і нові інструменти &#13;
фінансування інвестицій у проєкти, спрямовані на вирішення екологічних проблем &#13;
у галузі, на основі довгострокового боргового фінансування. Запропоновано універ сальну структуру екологічних критеріїв сталого розвитку судноплавних і логіс тичних компаній. Висновки. Найважливіші екологічні фактори для судноплавних &#13;
і логістичних компаній включають скорочення викидів, систему очищення стічних &#13;
вод, декарбонізацію ланцюгів постачання, екологічне пальне і просування ресайклін гу суден. Практична користь Принципів Посейдона, які широко визнані найбільши ми фінансовими установами в судноплавній галузі, полягає в тому, що підприємства &#13;
повинні щорічно вимірювати свої викиди та публікувати результати із зазначен ням ступеня відповідності конкретних заходів стратегічним зобов’язанням щодо &#13;
поступового скорочення викидів газів. До фінансування проєктів, пов’язани&#13;
вирішенням екологічних проблем, доцільно залучати довгострокові інвестиції шля хом цільового випуску корпоративних зелених облігацій. Універсальна структура &#13;
екологічних критеріїв сталого розвитку для транспортно-логістичних компаній &#13;
повинна включати розробку екологічної політики, планів і періодичний перегляд &#13;
проміжних цілей; створення системи екологічного управління; встановлення стро ків досягнення цілей відповідно до вимог міжнародних організацій та законодав ства держави; зобов’язання використовувати пальне, яке відповідає стандартам, &#13;
і активну спрямованість на зниження споживання пального; розробку програм &#13;
модифікації та переобладнання суден; підвищення ефективності експлуатації; &#13;
впровадження енергоефективних і декарбонізаційних технологій і обладнання; про сування зеленого ресайклінгу суден; удосконалення системи очищення баластних &#13;
вод; підтримку досліджень, фінансування, розробку та впровадження суднових &#13;
засобів для підвищення енергоефективності суден. Інтеграція екологічних критеріїв у стратегічне управління підприємством допомагає забезпечити баланс між &#13;
досягненням прибутку та збереженням природи, покращенням життя співробітників та дотриманням високих стандартів корпоративної відповідальності.
</summary>
<dc:date>2024-01-01T00:00:00Z</dc:date>
</entry>
</feed>
