Abstract:
Проаналізована у кваліфікаційній роботі інформація свідчить про те, що існує проблема тривожності в системі індивідуально-типологічних якостей співробітників морського транспорту є важливим і актуальним питанням, що потребує детального вивчення. Саме від співробітників морського транспорту залежить стійкість компанії в умовах постійної конкуренції, безпека її працівників і можливість незмінної та активної роботи організації. Що, як наслідок може викликати тривожні розлади. Вивчення впливу індивідуально-типологічних на стан тривоги у співробітників морського транспорту може допомогти керівникам розробити методи відбору персоналу, які допоможуть виявити людей, які схильні до тривожності, надати допомогу своїм працівникам, які страждають від цього стану та підвищити рівень їх продуктивність праці
